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胜利能源“三年登高”促纪检工作高质量发展

作者: 董月飞 来源: 胜利能源 发布时间: 2020-08-21 字号:【

为进一步推动纪检工作高质量发展,8月18日,国家能源集团胜利能源纪委启动“三年登高计划”暨“六严抓、六增强”工作,锤炼纪检队伍忠诚干净担当、敢于善于斗争的政治品格,打造政治过硬、本领高强的“纪律部队”,为改革发展提供坚强的纪律保证。

该公司纪委深入落实十九届中央纪委四次全会精神和集团公司纪检监察组《关于开展“六严抓、六增强”工作的通知》要求,以推进新时代纪检工作高质量发展为目标,制定了“三年登高计划”暨“六严抓、六增强”工作实施方案,确定通过三年扎实的工作,形成一套完备的监督执纪问责制度体系;规范执纪审查工作文书格式;落实体制改革和“三转”要求到位;制度化规范纪委书记(纪检委员)履职考核、提名考察工作;提升专兼职纪检人员党性修养、政治信念、履职能力;提高专职纪检人员执纪、问责规范化、科学化水平;形成1-2个获得集团公司及以上推广的纪检工作特色经验或优秀案例;培养1-2名集团公司及以上优秀纪检干部等8项具体工作目标。

聚焦“政治高素质、纪法专业化、忠诚干净担当、敢于善于斗争”建设目标,该公司纪委按照一年一个主题,一年一次提升的原则,计划用3年时间,圆满完成“基础建设、全面提升、创先争优”三大任务,紧紧围绕政治、业务、作风、纪律四个方面,严抓党性修养,严抓作风建设,严抓关键少数,严抓业务素质,严抓制度规范,严抓教育监督,推动纪检队伍全面发展。

为确保“三年登高计划”扎实推进,取得实效,该公司纪委进一步加强组织领导,要求各直属单位纪委书记既要挂帅又要出征亲自研究、亲自协调、亲自把关;进一步强化示范引领,要求各级纪委班子成员要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,带头修养党性、带头参加培训、带头改进作风、带头接受监督,发挥好示范引领作用;进一步加强督导检查,加大对“三年登高计划”暨“六严抓、六增强”工作开展情况的监督检查,跟踪了解进展及成效情况,并将其作为纪委书记(纪检委员)履职考核的重要内容。

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